1月10日上午，我校召开2023年教职工技能大赛教学能力比赛线上研讨会，教学副校长宋健、教务科科长王冬梅、副科长朱琳以及各系部主任、专业负责人、高级讲师参加会议，会议由王冬梅科长主持。
教学能力大赛一直是我校开展教育教学改革的重要抓手，是促进教师专业成长的有效通道。
会议上，教务科科长王冬梅首先介绍了我校每年举办教学能力大赛的目的，强调大赛来源于真实课堂，是促进教学改革、提升课堂质量的有效引擎。教务科副科长朱琳介绍了今年我校教师教学能力大赛报名组队情况，并对比赛方案的调整及下一步指导工作安排进行说明。科教科科长熊英对近几年我校教学能力大赛的组织及指导工作进行经验分享，并举例我校教师通过参赛的成长变化。质管办主任符莹从三名工程建设、提质培优行动计划实施的角度谈到教学质量对学校发展的重要意义，并指出教学能力大赛对教学质量提升有积极推动作用。
各系部主任对部门教师的参赛意愿及当前组队情况进行汇报，提出了备赛中的困惑和问题，大家针对问题开展讨论、献言献策，整个会议持续2个半小时。
最后，副校长宋健进行总结发言，指出近几年我校坚持举办教学能力大赛的初衷及成果，大赛不仅培养了一批锐意改革的先锋队，更在更新我校教师教育理念、提升教学质量上发挥了重要作用，也指出学校在职称评定、评优评先方面对教学能力大赛的倾斜，并提出两点希望，一是希望教师积极学习职业教育的政策文件，更新理念，适应时代发展，关注学生，提升教学质量；二是希望高级讲师发挥“传帮带”作用，薪火相传、齐心共力，促进年轻教师快速成长。
